“Poziţiile pentru tineri sunt mai uşor de ocupat, la cele care necesită experienţă întâlnim dificultăţi”

Grupul Renault, care are în prezent peste 16.000 de angajaţi în România, a scos la bătaie 300 de poziţii deschise. Compania caută specialişti cu experienţă de minimum doi ani în activitatea de inginerie, supply chain şi post-vânzare.


Citește articolul complet pe Ziarul Financiar

Alte știri din Ziarul Financiar