Anul viitor, companiile din sectorul de IT local se pregătesc cu creşteri salariale mai mari decât cele bugetate iniţial, se vor confrunta cu o fluctuaţie voluntară mai mare, iar angajaţii din sector vor lucra predominant de acasă sau în regim hibrid, conform studiului salarial PayTable, realizat de compania Cteq IT&C Solutions.
Educaţie, stil de viaţă şi wellness. Ce urmează pentru angajatorii din IT: Creşteri salariale mai mari decât cele bugetate iniţial, fluctuaţie voluntară mai mare, munca de acasă sau în regim hibrid
