Companiile care vor să aibă o strategie de succes în atragerea candidaţilor, talentelor din piaţă, trebuie să se concentreze pe dezvoltarea culturii organizaţionale, pe parteneriatele cu educaţia şi accelerarea dezvoltării businessului, a fost una dintre concluziile evenimentului „Secretele antreprenorului de succes“, care a avut loc pe 4 iunie la Oradea
„Cum pot IMM-urile să atragă şi să menţină talentele: este salariul elementul cheie?“ Cultura organizaţională, parteneriatele cu educaţia şi accelerarea dezvoltării trebuie să fie priorităţile companiilor care vor să atragă talente. „Ne-am clădit pe forţă de muncă ieftină. Asta nu mai funcţionează“
