Starea de bine a angajaților a devenit o preocupare continuă pentru companii, indiferent de industratia din care fac parte, iar conceptul de "welbeing" a câștigat din ce în ce mai multă atenție în cadrul organizațiilor. Angajatorii au înțeles că îmbunătățirea performanței individuale și colective contribuie la succesul organizației, astfel 87% dintre organizații au cel puțin o inițiativă de welbeing, iar 83% dintre companii au deja o strategie pentru bunăstarea angajaților, conform studiului Global Wellbeing Survey Report pentru anul 2022-2023. În plus, același studiu arată că angajații care beneficiază la locul de muncă de programe de wellbeing au o probabilitate cu până la 70% mai mică să se îndrepte către un alt angajator.
Numărul angajaților care beneficiază de cel puțin 3 ședințe de psihoterapie plătite de companie s-a dublat față de anul trecut
