Șefii nu mai au empatie, fiind forțați că crească performanța, iar unele companii își reduc numărul de angajați. Este o piață a angajatorilor acum și poate că este timpul să muncim mai mult și să nu căutăm flexibilitate la locul de muncă, așa cum a fost tențința dată de pandemia COVID-19, spune Suzanne Lucas, consultant de resurse umane, pentru Business Insider.
Cum afectează schimbările politice globale piața muncii: Șefii nu mai au empatie. Ce spun specialiștii în resurse umane
