Anul 2023 este plin de provocări, în condițiile în care peste jumătate dintre angajați se așteaptă la creșteri salariale curpinse între 5 și 15%, iar 58% dintre angajatori susțin că există o penurie de forță de muncă specializată, ceea ce face ca între companii să existe o concurență puternică pentru atragerea celor mai buni salariați, […] Articolul Criza forței de muncă se adâncește. Ce trebuie să facă angajatorii pentru a atrage candidați calificați apare prima dată în Curierul National.
