O româncă, directoare de resurse umane de la The British Council, al cărei loc de muncă din Dubai a fost „eliminat" în timp ce se afla în concediu de maternitate, a câștigat dreptul ca un tribunal britanic de muncă să judece cazul ei de discriminare.
O româncă angajată în Emiratele Arabe Unite, dată afară cu două luni înainte să se întoarcă din concediul maternal - Cum și-a făcut dreptate
