Indiferent dacă angajații sunt plătiți cu salariul minim deja de 24 de luni, ori sunt încadrați acum, din 2024 în teorie ar trebui să primească puțin peste. Este o obligație legală. Spunem în teorie, pentru că în practică se poate închide contractul de muncă și să fie deschis altul pe același minim pe economie. ITM, […] The post Salariul minim pentru 24 de luni: Din 2024 pot fi păstrate la fel de angajatori, dacă vor asta. Ce va face ITM dacă nu sunt majorate? Nimic, dacă se procedează legal first appeared on Ziarul Profit.
