Femeia, angajată la compania Vidriera del Cardoner S.A., din Spania, a fost dată afară după ce conducerea a descoperit că și-a modificat unilateral condițiile de lucru. Aceasta și-a majorat salariul cu 63%, și-a schimbat categoria profesională, a mărit stimulentele financiare peste plafonul permis și a acordat două zile suplimentare de concediu tuturor angajaților, fără nicio […] Post-ul O angajată din Spania și-a mărit salariul cu peste 20.000 de euro și le-a oferit zile libere colegilor. Ce a decis instanța apare prima dată în Ziarul Profit.
