Milenialii și cei din generația Z se axează mai mult pe a fi înstăriți decât pe sănătate sau timpul liber, în timp ce angajaţii trecuţi de 42 de ani preţuiesc mai mult sănătatea şi timpul cu cei dragi.
Totul pentru bani. Milenialii și generația Z pun preț mai mare pe situația financiară decât pe timpul liber
