Miniştrii Muncii şi Afacerilor Sociale din Uniunea Europeană au ajuns luni la un acord privind reglementările care determină când muncitorii care lucrează la platforme precum Uber şi Deliveroo ar trebui să fie trataţi ca angajaţi, transmite DPA, conform Agerpres. Directiva lucrătorilor de pe platforme va clasifica muncitorii din aşa numita economie informală (gig-economy) ca angajaţi în cazurile în care platformele controlează factori cum ar fi suma câştigată de muncitorii pentru orele lucrate sau supervizează electronic performanţele lor. Acord în UE privind reglementarea activităţii celor care lucrează pentru platforme ca Uber sau Deliveroo at
