Legea Dialogului Social nr. 367/2022 prevede că negocierea colectivă este obligatorie la nivelul unităților care au cel puțin 10 angajați/lucrători. În cazul în care într-o unitate nu există contract colectiv de muncă, angajatorul sau orice altă persoană îndreptățită să participe la negocierea colectivă, conform prezentei legi, poate iniția negocierea contractului colectiv de muncă în orice […] Articolul Negocierea contractului de muncă este obligatorie în unitățile cu cel puțin 10 angajați apare prima dată în Știri Botoșani - Info Botoșani - Știri locale - Informații Reportaje din județul Botoșani.
